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更帅更稳!人形机器人半马亚军“N2”全新升级→

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荆楚网(湖北日报网) 通讯员 周小健 柴子(cháizi) “三监区(sānjiānqū)罪犯邵XX,刑期起止疑似错算2日,请民警(mínjǐng)立即核对(duì)!”6月12日,随着这条红色警示在系统终端显示,民警迅速对罪犯信息进行核查纠错。 这是沙洋汉津监狱自主研发的“狱政(yùzhèng)AI系统(xìtǒng)”功能应用,通过比对监狱管教平台数据与数字档案库(dàngànkù)中的罪犯26项基础信息,精准识别数据矛盾点。 民警操作登录(dēnglù)系统。通讯员供图 在DeepSeek、Qwen等优秀国产大模型开源的浪潮下,沙洋汉津监狱聚焦“科技赋能”主线(zhǔxiàn),将AI大模型创新应用于监狱管理工作,成功打造(dǎzào)“狱政AI系统”,开启了“数据驱动、智能决策、精准执法”的新型(xīnxíng)管理体系,为智慧监狱建设注入新动力(xīndònglì)。 以(yǐ)AI赋能,筑牢智慧执法根基 监狱聚焦《监狱法》《湖北省罪犯计分(jìfēn)考核管理办法》《湖北省罪犯分级处遇(chùyù)管理办法》等(děng)20余部法律法规及(jí)内部制度学习灌输,经过万级数据样本训练,开发出具备罪犯基础信息甄别、计分考核、分级处遇等工作智能(zhìnéng)解析能力的模型,成为覆盖狱政管理多流程的“数字专家”。 系统(xìtǒng)主界面。通讯员供图 在实际操作中,民警(mínjǐng)依托模型开展数据(shùjù)质量智能核查,精准从6.5万条信息里核对出刑期计算偏差、奖惩记录错漏、社会关系登记失误等异常信息两千余项,推动狱政数据从“人工纠错”向“智能预防”转变,守护(shǒuhù)执法(zhífǎ)公平底线。 借技术创新,升级管理服务效能(xiàonéng) 经过深度学习(xuéxí),AI系统(xìtǒng)化身(huàshēn)执法辅助“智能哨兵”,针对罪犯分级处遇(chùyù)和计分考核中的易错案例,深挖执法数据,建立动态预警机制。如对罪犯李某连续三个月基础(jīchǔ)分未达90%的异常情况及时预警,确保分级处遇调整及时合规;发现张某因计分系数(xìshù)计算错误导致加分遗漏,系统生成修正建议。自投入使用以来,已提醒分级处遇错误327项、计分考核偏差415处,有效压降执法差错率。 系统分级处遇核查纠错界面。通讯员供图(gōngtú) 在搭建的“工作智库”法律(fǎlǜ)服务模块,以生成式对话,为异常(yìcháng)狱情生成个性化改造(gǎizào)建议。此外,该“智库”还具备(jùbèi)罪犯心理评估、提供矫治建议、指导法律文书写作等实务功能,大幅提升民警工作质效,让教育改造更精准、更智慧。“有了AI助力,我们的工作思路变得更广阔、管理措施变得更多样,改造效果也越来越(yuèláiyuè)明显。”一名监区民警分享(fēnxiǎng)自身体会。 靠自主攻坚,彰显创新发展(fāzhǎn)决心 在监狱(jiānyù)党委的大力支持下,信息化部门与(yǔ)狱政部门组建专班,抽调技术、业务(yèwù)骨干,以“白+黑”“5+2”模式攻坚,历时三个多月,自主完成了(le)数据抽取(chōuqǔ)、模型调优、业务规则嵌入、系统功能开发等核心工作,最终(zuìzhōng)实现从原始模型到业务场景的完整落地,构建起具有(jùyǒu)时代特征、监狱特色的数智化管理新模式。监狱党委书记、监狱长刘军表示,运用AI技术构建监狱执法新格局,是持续深化“双一流”建设的创新之举,展现了监狱走科技强警之路的坚定决心。 汇报开发情况。通讯员供图(gōngtú) 6月初,湖北省监狱管理局科技(kējì)信息、刑罚执行、狱政等业务处室有关同志赴沙洋汉津监狱实地观摩指导“狱政AI系统”建设(jiànshè)情况。在详细了解(liǎojiě)各项功能应用后,对该系统给予高度认可,“沙洋汉津监狱取得的经验实用有效,可以生成‘汉津样本’,进行推广复制(fùzhì)。” 在全球大模型浪潮席卷而来的(de)当下,智慧监狱建设正加速拥抱科技变革。沙洋汉津监狱以AI大模型为支点,撬动狱政管理(guǎnlǐ)智慧化转型,从数据精准治理到执法服务升级,每(měi)一步探索都踩在“科技赋能法治(fǎzhì)”的时代鼓点上。 “我们将努力把更多(duō)‘智慧因子’融入监管执法环节,让‘数据驱动善治’,以‘科技+法治(fǎzhì)’的双重力量推动监狱工作高质量发展。”沙洋汉津监狱党委书记、监狱长刘军(liújūn)说。
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